シニア社員3000人に聞く「職場との関わり」に関する意識調査(2)

今年4月の法改正により、企業へ70歳まで就労機会確保への努力義務が生じました。サイボウズ チームワーク総研では、55歳以上のシニア社員約3000人を対象に「職場との関わり」についての意識調査を行いました。・・・

情報源: シニア社員3000人に聞く「職場との関わり」に関する意識調査(2)|サイボウズ株式会社のプレスリリース