鹿児島銀は７０歳へ引き上げ　大和証券Ｇは営業職の上限撤廃

成長戦略の素案の柱の一つである「７０歳までの就業機会の確保」には、既に金融業界などで取り組む企業が出始めている。現役の働き手人口は減っており、高齢者をどううまく活用するかが、今後も企業戦略のカギとなりそうだ。・・・