苫小牧信用金庫は、50~70歳の「シニア層」を主な対象とする職員の中途採用を新たに始めた。中途採用はこれまで40代以下の人材が中心だったが、人手不足で新卒者を含めて若年層の人材獲得競争が激しさを増す中、職務経験が豊富で即戦力として期待できるシニア層の採用を強化することにした。・・・
即戦力シニア来て 苫小牧信金、50~70歳を中途採用

苫小牧信用金庫は、50~70歳の「シニア層」を主な対象とする職員の中途採用を新たに始めた。中途採用はこれまで40代以下の人材が中心だったが、人手不足で新卒者を含めて若年層の人材獲得競争が激しさを増す中、職務経験が豊富で即戦力として期待できるシニア層の採用を強化することにした。・・・